Predsednik Sindikata srpske policije Glišo Vidović uputio je premijeru i ministru unutrašnjih poslova Ivici Dačiću apel za poštovanje preporuka Vlade Republike Srbije iz 2007.godine koja se odnosi na rad zaposlenih pri spoljnim temperaturama viših od 36. stepeni Celzijusa.
Uprava za bezbednost i zdravlje na radu Ministarstva rada i socijalne zaštite  20. juna 2012. godine izdala saopštenje koje se odnosilo na rad na ekstremno visokim temperaturama i obavezama poslodavaca prema radnicima, međutim Ministarstvo unutrašnjih poslova i nadležan ministar po ovom pitanju konkretno ništa nisu učinili i na taj način doveli u opasnost zdravlje zaposlenih.
Ističemo da pri radu zaposlenih na otvorenom, a kada su ekstremno visoke temperature obaveze poslodavaca su da dosledno primenjuju Zakon o bezbednosti i zdravlju na radu i podzakonske propise, odnosno mere bezbednosti i zdravlja na radu. Na žalost u Ministarstvu unutrašnjih poslova, a protivno zakonu još uvek nema utvrđenih mera koje se odnose na bezbednost i zdravlje na radu.
Zaposleni u Ministarstvu unutrašnjih poslova Republike Srbije nemaju odgovarajuću uniformu za rad u letnjim uslovima i visokim temperaturama. Uniforma je ne adekvatna i otežava svakodnevni rad pri visokim temperaturama a to se odražava na psihofizičko stanje zaposlenih. Podsećamo da zaposleni imaju univerzalne pantalone, košulje, šapke i cipele koje se nose leti i zimi. I ako to nije po važećem Pravilniku o uniformama i oznakama iz 2002. godine a uz saglasnost ministra Dačića, a u cilju smanjenja troškova nabavljena je univerzalna uniforma koja ne zadovoljava potrebe.  Zbog tih univerzalnih pantalona, košulja, šapki i cipela zaposleni se zimi smrzavaju a leti u vreme velikih vrućina praktično „kuvaju“.
Policijski službenici prilikom kontrole i regulisanja saobraćaja na sebi imaju tri odevna predmeta, teget majicu, košulju i fluorescentni zeleni prsluk što dodatno otežava rad  i negativno utiče na zdravlje.
Sindikat srpske policije zahteva od ministra Ivice Dačića da pod hitno sačini obavezujuću instruktivnu depešu i uputi je ka svim organizacionim jedinicama Ministarstva a koja će se odnositi na organizacione, tehničke, zdravstvene, promena režima rada i dr., što podrazumeva čestu izmenu zaposlenih za obavljanje poslova na otvorenom, češće pauze uz obezbeđivanje velikih količina vode i bezalkoholnih napitaka, obezbeđivanje prostora gde zaposleni mogu da se sklone od sunca, obavezno davanje informacija zaposlenima o opasnostima po zdravlje zbog izlaganja visokim temperaturama, upoznavanje zaposlenih sa simptomima bolesti prouzrokovanih visokim temperaturama, obezbeđivanje i pružanje prve pomoći ukoliko dođe do zdravstvenih problema zaposlenih i dr.
A pre svega, zahtev da se u periodu od 11-17 časova, ukoliko to dozvoljava proces rada zaposleni sklanjaju sa direktnog izlaganja sunca.
Broj: 99i/012
Beograd, 06.08.2012. godine