Skip to main content

Oznaka: oslobađajuća presuda

KOMANDIR OSLOBOĐEN DISCIPLINSKE ODGOVORNOSTI

Koliko je samo komandira, načelnika ili rukovodilaca drugog ranga, nakon ukazivanja na probleme, kao jedini odgovor  „odozgo“ dobilo nalog „Snađi se, reši to. Premosti. Smisli nešto.“?

I, kao po komandi, svi oni smisle nešto, snađu se, premoste… Obično to zahteva hod po ivici noža, na granici legalnog i nelegalnog. Jer, šta to uopšte znači „snađi se“? Nabavi od nekog privrednog subjekta ili fizičkog lica ono što je ministarstvo dužno da nabavi? Sa jednog neispravnog ali još uvek nerashodovanog automobila skini neki deo i premesti na drugi poluispravan? Neiskorišćeno gorivo sa kartice neispravnog kamiona sipaj u drugi, ispravan, jedini koji je u voznom stanju a služba mora da funkcioniše. Požar, na primer, ne može da čeka, ljude u nevolji ne zanima da li ti imaš goriva za ispravan kamion. Očekuju pomoć od tebe i tvojih ljudi, a ti se „snađi“!

I to tako ide dok se ne umešaju nečasni interesi. Nečiji lični, da tog nekog komandira „koji se snašao“ ukloni i zauzme njegovu poziciju. I neki službeni interes, na primer Sektora unutrašnje kontrole, čiji službenici, opravdavajući postojanje sektora i svoj nerad, izmišljaju krivična dela tamo gde ih nema.

Odličan primer svega navedenog jeste, sada već bivši, komandir Vatrogasno-spasilačke jedinice u Požegi. Radio i „snalazio se“, veran svom pozivu, ali i nalozima „odozgo“. Godinama je to funkcionisalo kako-tako, pritisci veliki, čak je i svoj sindikalni rad batalio, iz Sindikata srpske policije se isčlanio… Ali, onda kad je trebao da bude zaštićen od svog Sektora za vanredne situacije, ostavljen je na cedilu. Svi ti „odozgo“ pravili se nevešti i neupućeni, a njemu je stavljeno na teret da je „snalazeći se, premoštavajući, smišljajući nešto“ prešao tu tanku granicu i napravio krivično delo. A uz podnesenu krivičnu prijavu, odmah je prišivena i disciplinska odgovornost za narušavanje ugleda ministarstva (ma šta to značilo danas i kakav taj ugled uopšte bio).

No, Sindikat srpske policije nije poput poslodavca, svom bivšem članu pružio je najbolju moguću pravnu zaštitu. Kolegu zastupa jedan od naših najboljih advokata, a inače smo sindikat koji je, već dugi niz godina, poznat po odličnoj pravnoj zaštiti. Krivični postupak je još u početnoj fazi, očekujemo i da bude obustavljen. A postupak utvrđivanja disciplinske odgovornosti je rešen onako kako je samo i mogao biti – odgovornosti nema. To što je protiv nekog podnesena krivična prijava ne znači i da je kriv, pa tako ni da je naneo štetu ugledu MUP.

A setimo se samo da su pre godinu i po dana hteli da nam, za takvo nešto, dele otkaze! Srećom, u predlogu najnovijih izmena tog Zakona o policiji takva mogućnost se briše jer nije ni pravedna, a ni u skladu sa Ustavom Srbije.

Međutim, definitivno je vreme da SSP postavi pitanje funkcionisanja Sektora unutrašnje kontrole! Postoje li elementi disciplinske odgovornosti i narušavanja ugleda MUP u ovakvom njihovom radu? Koja je uopšte svrha njegovog postojanja? Rad na sprečavanju ozbiljnog kriminala u našim redovima ili disciplinovanje neposlušnih i nepodobnih policijskih službenika?

U prilogu možete videti oslobađajuću presudu za kolegu Beševića:

MUP plaća ceh i kad niko nije odgovoran

Sindikalna borba Sindikata srpske policije između ostalog podrazumeva obaveštavanje i alarmiranje javnosti radi stvaranja pritiska na sistem koji očigledno slabo funkcioniše. Smatramo da je naša dužnost i obaveza da upoznajemo građane Srbije – poreske obveznike u kom pravcu ide novac koji odvajaju od usta njihove dece, kako bi bili zaštićeni, stvorili sigurnost i osećali se bezbedno. Više puta smo upozoravali i pokazivali primere nenamenskog, nestručnog i bahatog razbacivanja novca iz budžeta MUP-a., a uz to smo uvek nudili konstruktivna rešenja, sa uštedama, uz obezbeđivanje boljih uslova rada i ispitivanja odgovornosti.  Da budemo iskreni, retko ko od visokih rukovodioca u MUP-u to sve dočeka sa oduševljenjem. Oni imaju isplanirane aktivnosti i tih planova se drže kao pijan plota, smatrajući, pri tome, da su najstručniji i najkompetentniji za određene stvari. Smouverenost crpe iz toga što je lako trošiti tuđi teško zarađen novac, bez ikakve ordgovornosti.

Jedan od sistemskih problema na čijem rešavanju konstantno insistiramo i gde je očigledno da ima prostora za velike uštede jesu disciplinski postupci. Upravo oni postupci koje pojedini rukovodioci organizacionih jedinica sa osmehom koriste radi osvete neistomišljenicima, ne mareći za eventualne posledice u vidu demoralisanja, manjka zaposlenih, finansija i organizacije. Trudimo se da poslodavcu pokažemo i dokažemo neophodnost revizija i ispitivanja odgovornosti rukovodioca zbog čijih grešaka MUP uvek gubi, međutim osim izgovora tipa „nezavisnosti disciplinskog starešine“ i „samostalnost u vođenju disciplinskog postupka“ ništa se konkretno ne preduzima. I dalje se nastavlja trend podnošenja nedovoljno obrazloženih Predloga za pokretanje disciplinskih postupaka i donošenje Zaključaka o pokretanju disciplinskih postupaka bez valjanih dokaza, svedoka i konkretnih činjenica, a  koje imaju za cilj samo jedno – odugovlačenje postupka do zastarelosti, nadajući se da će se u međuvremenu nešto desiti pa da neistomišljenik bude kažnjen. Ono što je sigurno, jeste to da kada prođe određeni rok za pokretanje i vođenje disciplinskog postupka, gde se ništa ne može dokazati, ovaj mučenik uvek bude oslobođen jer nastupa zastarelost. Još jedno je sigurno – MUP i u ovom slučaju izdvaja veliki novac, meren u stotinama hiljada dinara radi plaćanja troškova zastupanja pravnog zastupnika i ovakve (ne)namerne greške. A najsigurnije je to da pravni zastupnici SSP širom Srbije ovakav sistem najviše vole jer faktički dobijaju disciplinske postupke i naplaćuju pomenute troškove od MUP-a.

Tipičan primer nam dolazi iz PS Preševo gde je dvoje članova SSP na ovaj način, uz pomoć pravnog zastupnika SSP Gorana Stošića isteralo pravdu na čistac.

Služba za informisanje SSP
Zoran Stojčić