Skip to main content

Autor: spp_admin

Komandire, ne hvalite se tuđim radom!

Nakon skoro tri meseca borbe, koju je vodio Sindikat srpske policije, za isplatu posebne naknade policijskim službenicima Policijske uprave u Vranju, angažovanim na radu sa imigrantima u mesecu decembru prošle godine, konačno će isplata zarađenog novca biti izvršena do kraja ove sedmice. To nas, međutim, nije sprečilo da postavimo pitanje odgovornosti onih koji su neradom ili neodgovornošću doprineli tom maratonskom postupku.

Nismo planirali ni da objavljujemo ovakvu vest jer se tu zaista nemamo čime dičiti i ponositi – jedva se izborismo za isplatu zarađenog! Jaka stvar! Ali, s obzirom da se jedan reprezentativan sindikat, Nezavisni sindikat policije ili, kako to oni vole za sebe da kažu, „najveći sindikat“, hvali tom isplatom kao svojim velikim uspehom, ne možemo da ostanemo nemi. I to iz više razloga.

Najpre, moramo da kažemo da je tužno po sindikalizam i sve zaposlene u MUP, kada se reprezentativan sindikat hvali takvim „rezultatima“! Još tužnije je kada se taj sindikat, u nedostatku svog rada, hvali tuđim trudom, tuđim potrošenim vremenom.

Istoriju naše borbe za isplatu te naknade nemamo uopšte potrebu da dokazujemo, ostala je zabeležena i može se videti na našem sajtu u tekstovima izveštaja sa mesečnih sastanaka u Kabinetu, gde je to pitanje u kontinuitetu bilo na dnevnom redu. Ali smo dužni istinu našim članovima i svim zaposlenima.

Nezavisni sindikat policije ni na koji način nije učestvovao u rešavanju ovog problema, naprotiv njihov predstavnik u Vranju je čovek koji se pre može nazvati delom tog problema. Naime, član IO NSP iz Vranja, koji se danas hvali nekakvim rezultatom, komandir je Policijske stanice u Preševu, Marjan Petrović. Komandir sa izraženim načelničkim ambicijama, po dobrom starom običaju tog sindikata.

Podsetimo, reč je o jednom od dugogodišnjih rukovodilaca PU Vranje, PU u kojoj godinama nisu izdavani nalozi za prekovremeni rad. Tako da su priče o sindikalnim uspesima rukovodioca koji ne poštuje osnovna prava zaposlenih – u najmanju ruku licemerne. Jer, dok u PU Vranje nije zaživeo SSP, zaposleni, a bogami i rukovodioci nisu znali kako izgledaju nalozi za prekovremeni rad. A hvaliti se isplatom posebne naknade jednako je hvaliti se isplatom putnih troškova – i u jednom i u drugom slučaju reč je o neotuđivom pravu zaposlenih.

Komandir policijske stanice Preševo, gospodin Marjan Petrović, nikako ne može biti zaslužan za rešavanje ovog problema kašnjenja u isplati zarađenog, već naprotiv, kao rukovodilac on je jedan od odgovornih za to. On je deo MUP-ove administracije, oličenja sporosti i sklonosti ka komplikovanju i najjednostavnijih procedura. Gospodin Petrović je morao da po službenoj dužnosti, kao starešina ljudi koji su oštećeni, pokrene to pitanje i urgira rešavanje, a ne da, kako su cinično naveli „čeka da mu se obrate zaposleni“, i to isti oni kojima je starešina!!!

O poverenju zaposlenih u PS Preševo najbolje govori podatak da su preko 90% njih članovi upravo našeg sindikata. Sindikata srpske policije čiji aktivisti stoje uz ljude u stroju, na punktu ili u rovu, dele hranu i vodu sa njima. Ne sede u toplim komandirskim kancelarijama, ne komanduju i disciplinski ne gone svoje kolege! Naši aktivisti disciplinske prijave pišu protiv starešina, po zasluzi.

Sindikat srpske policije nastavlja iskrenu borbu, a zaposleni neka i nadalje cene i dobro promisle kojem sindikatu će dati poverenje. Da li će biti članovi sindikata koji se bori za njihov interes ili će ići u sindikate koji su, njihovim novcem, sponzori poslodavca.

Služba zainformisanje SSP
Mile Lazarević

MIŠJA GROZNICA MEĐU POLICAJCIMA

Povodom informacije o dijagnostifikovanju hemoragijske groznice („mišje groznice“) kod jednog policijskog službenika anagažovanog na sprečavanju ilegalnih prelazaka državne granice prema Makedoniji, u bazi Cakanovac, obaveštavamo sve kolege i javnost da nema mesta uzbuni i širenju panike.

Rad na terenu u nepodnošljivo lošim i nehigijenskim uslovima uzima svoj danak i ostavlja trajne posledice na zdravlje policijskih službenika. Već nekoliko godina Srbija je pogođena nekontrolisanim prilivom ilegalnih migranata što je uslovilo angažovanje velikog broja policijskih službenika na terenu. Njihov smeštaj je često apsolutno neuslovan a i kad postoje kakvi-takvi uslovi oni su i tada daleko od standarda koji bi garantovali zaštitu zdravlja naših kolega. U higijenski i sanitarno neadekvatnim uslovima pojava zaraznih bolesti je sasvim logična i očekivana tako da se niko nije iznenadio dijagnozom te bolesti kod jednog policijskog službenika u bazi u Cakanovcu. Srećna okolnost jeste to da je kolega na teren i došao sa simptomima te bolesti te očigledno nije zaražen na terenu.

misjagoznica

Hemoragijska groznica, poznatija kao mišja groznica, opaka je bolest, koja se u posebno teškim slučajevima završava smrću a svakako zahteva dugotrajno lečenje i ostavlja teške i trajne posledice na zdravlje obolelog. To je razlog zbog kog godinama upozoravamo poslodavca na potrebu obezbeđivanja minimuma sanitarnih uslova za boravak većeg broja ljudi na jednom mestu, u dužem vremenskom periodu. Dramili smo, kako to oni vole da nas optuže, na svaki propust i potencijalnu opasnost, upravo vođeni lošim iskustvom po tom pitanju. Još je sveže sećanje na događaj kada je nekoliko pripadnika žandarmerije pre par godina zaraženo i obolelo od ove bolesti.

Predstavnike poslodavca, koje vrlo često i opravdano kritikujemo, ovog puta sa zadovoljstvom ćemo pohvaliti jer su zaista reagovali odmah i na pravi način. Kolega je hitno prebačen kući, lekari MUP-a su u kontaktu sa direktorom lokalne bolnice gde je kolega hospitalizovan, već u toku današnjeg dana pripadnici sanitarne službe će otići u bazu u Cakanovcu, izvršiti uvid, preduzeti i naložiti sve potrebne mere kako bi predupredili eventualnu pojavu bolesti.

Nadamo se brzom oporavku obolelog kolege i verujemo da će to ostati usamljen slučaj. Koristimo ovu priliku da još jednom apelujemo na kolege na terenu na oprez i pridržavanje osnovnih higijenskih i sanitarnih mera i da svaku pojavu glodara u svom okruženju prijave nadležnima bez oklevanja. U velikoj većini bolesti, pogotovo zaraznih – preventiva i oprez su ključni!

Šef službe za informisanje SSP
Mile Lazarević

Agencija će garantovati solidarnu pomoć!?

Beograd, 17.4.2017. godine, – Kao što smo vas već obavestili, Sindikat srpske policije je sredinom marta pokrenuo proces pred Republičkom agencijom za mirno rešavanje radnih sporova povodom sužavanja osnova za dobijanje solidarne pomoći zaposlenima u MUP.

Naime, Zakonom o policiji i, u skladu sa njim usvojenim, Pravilnikom o solidarnoj pomoći, neki od osnova za dobijanje iste, predviđeni Posebnim kolektivnim ugovorom za državne organe ukinuti su, a predstavnici poslodavca u Komisiji za odlučivanje o pravu na solidarnu pomoć preneli su stav poslodavca da novca nema dovoljno i da PKU neće biti poštovan u tom segmentu. Naravno da se SSP sa time nije pomirio ali se nismo ni oslanjali na preganja reprezentativnih sindikata sa pomenutom Komisijom, već smo pribegli pravnim lekovima koji su nam na raspolaganju i obratili se državnom organu nadležnom za rešavanje kolektivnih sporova.

U međuvremenu, od strane predstavnika poslodavca došlo je do obećanja da će te odredbe PKU ipak ispoštovati ali da trenutno nema raspoloživih sredstava i da će tek biti donet konkretan plan. Svima su nam dobro poznata brojna obećanja poslodavce, olako data i još lakše neispunjena, tako da se njima nećemo zadovoljiti niti na njih osloniti. Nećemo dozvoliti ukidanje solidarne pomoći za slučaj rođenja deteta i kod smrti člana porodice zaposlenih u MUP.

SSP je stanovišta da se odredbe Pravilnika o solidarnoj pomoći isključivo mogu odnositi na slučajeve u kojima se može odobriti solidarna pomoć koji su propisani u čl. 176 Zakona o policiji a nikako se njima ne mogu derogorati odredbe ili isključiti primena odredbe čl.47 st.2 PKU za policijske službenike u vezi čl.43 PKU za državne organe. Ovo posebno imajući u vidu činjenicu da se Pravilnikom razrađuju pojedine odredbe Zakona ili propisa Vlade a da se autnomni pravni akti, poput Posebnog kolektivnog ugovora za policijske službenike, primenjuju neposredno.

Takođe, mada u ovom momentu ne u centru pažnje ipak nimalo manje bitno, u primeni PKU za policijske službenike, kao sporna javila se odredba sadržana u čl. 21 st.1 tač.12 Posebnog kolektivnog ugovora za policijske službenike koja propisuje korišćenje plaćenog odsustva za obavljanje ličnih poslova a koja ne sadrži normativno ograničenje koje bi propisivalo da se plaćeno odsustvo po ovom osnovu može koristiti samo jednom u toku kalendarske godine. Međutim, Ministarstvo unutrašnjih poslova, odnosno rukovodioci organizacionih jedinica Ministarstva, donosili su rešenja kojima su odbijali zahteve za korišćenje plaćenog odsustva ukoliko je policijski službenik u toku iste kalendarske godine već koristio plaćeno odsustvo po osnovu obavljanja ličnih poslova.

Republička agencija za rešavanje radnih sporova pokrenula je postupak u kojem će MUP biti obavezan da učestvuje. Ovim putem vas obaveštavamo da je medijacija pred agencijom zakazana za ovu sedmicu a blagovremeno ćemo vas obavestiti i o ishodu ovog postupka!

Služba za informisanje SSP
Mile Lazarević

2 001
3 001

Načelniče, operi nam svima vozila, za tebe je gratis!

Lokalna auto-perionica u Pančevu, nakon dugogodišnje saradnje obustavila je pranje službenih vozila tamošnje policijske uprave zbog nagomilanih i neplaćenih dugova. Navodno su službe  Ministarstvo unutrašnjih poslova perionici vratile ispostavljenu fakturu, neplaćenu i uz odgovor da ista neće ni biti plaćena zbog nedostatka novca. Diskutabilan odgovor sa moralnog aspekta, koji će svakako dobiti i svoj sudski epilog, jer nagomilani dug od nekoliko stotina hiljada dinara nije mačji kašalj, niti će ga neko tek tako oprostiti.

Ništa novo reklo bi se, navikli smo već na slične situacije gde MUP radi sam protiv sebe, neispunjavanjem preuzetih obaveza ruži ugled svojih zaposlenih, pogotovo policijskih službenika koji su svakodnevno u kontaktu sa građanima.

Ono štoautoperionica1 ovu priču čini delikatnom i nama zanimljivom jeste to da se navodno pojavio poseban spisak registarskih oznaka za šest vozila policijske uprave, koja perionica i dalje opslužuje i za koja neko garantuje plaćanje. Verujemo da je spisak dostavljen od strane čelnika PU Pančevo mada nije isključena ni „samoinicijativa“ vlasnika perionice ili nekih drugih aktera cele ove priče. Kako god bilo, na tom spisku su redom vozila koja koriste čelnici uprave. Dakle, za načelnke se garantuje plaćanje, a policajci neka se snađu.

Drugi, još zanimljiviji deo priče jeste to da uprkos novonastaloj situaciji, policajci u patrolnom listu i dalje dobijaju konkretan zadatak „sipanje goriva i pranje vozila“. Nije nam jasno kojoj to vrsti policijsih poslova pripadaju sipanje goriva i pranje vozila pa da se nađu u patrolnom listu među drugim konkretnim policijskim zadacima!? Pogotovo u ovoj novonastaloj situaciji, u Pančevu novoj, a u većini manjih mesta u Srbiji sasvim uobičajenoj – policijski službeni imaju dve mogućnosti. Da u uniformi uzmu krpu i kofu u ruke i na nekoj javnoj česmi operu službeno vozilo na očigled građanja. Verujemo i da bi taj postupak policajaca prouzrokovao čuđenje prolaznika ali i sveopšti podsmeh. Druga mogućnost, koju mi nikako ne savetujemo, jeste ta da zloupotrebom službenog položaja ili ponižavanjem i molbama iznudi besplatno pranje vozila u nekoj od perionica.

Ma koliko ovo pitanje nekome izgledalo banalno, ono ipak dodatno unižava policijske službenike i dovodi ih u nezgodne situacije. Apelujemo na čelnike Policijske uprave ali i čelnike MUP da ovaj problem reše kako znaju i umeju – plaćeni su da organizuju posao i obezbede uslove za nesmetan rad zaposlenih, uz poštovanje njihovih radnih prava i ljudskog dostojanstva!

Šef službe za informisanje SSP
Mile Lazarević

FREAKING NEWS: Hitna sednica Vlade Srbije

Kako informativna služba SSP saznaje od svojih izvora bliskih Vladi Republike Srbije, premijer i novoizabrani predsednik Aleksandar Vučić zakazao je za danas u 12, 00 časova hitnu, proširenu sednicu Vlade, na kojoj će učestvovati i članovi Saveta za nacionalnu bezbednost, sa samo jednom tačkom dnevnog reda: kako rešiti problem sa platnim listićima za radnike MUP-a i sprečiti eventualno izlivanje tog problema na ulice većih gradova u Srbiji. Obraćanje premijera-predsednika javnosti na vanrednoj konferenciji za medije očekuje se oko 14 časova.

Celokupno zamešateljstvo pokrenuo je naš izveštaj sa sastanka sa Radnom grupom za saradnju sa sindikatima od 10. o.m. odnosno izjava pomoćnika direktora policije Bogoljuba Živkovića koji je na sastanku izjavio da, zbog nedostatka papira na kojima se vrši štampa obračunskih lista, radnici MUP ne mogu redovno dobijati obračunske listiće, ali da će u duhu dobre saradnje sa sindikatima, Ministarstvo svakom zaposlenom koji se pojedinačno obrati obračunskoj službi omogućiti dobijanje istog. Na ovu informaciju prvi je reagovao je ministar za rad Aleksandar Vulin, koji je u telefonskom razgovoru sa premijerom-predsednikom ukazao na neodrživost ovakvog stanja u Ministarstvu, podsećajući ga na svoju izjavu od 2014. godine da su svi poslodavci, uključujući i državne organe dužni da poštuju zakon, da redovno izdaju platne listiće, u suprotnom za poslodavca slede velike novčane kazne, kao i da je to rešenje bilo jedno od krucijalnih izmena koje je tada novi Zakon o radu doneo.

U veoma žustrom, direktnom razgovoru sa ministrom Nebojšom Stefanovićem, premijer-predsednik je ukazao da je nedopustivo da, i pored značajnag smanjivanja svih primanja zaposlenih u MUP-u, sada imamo problem i sa obračunskim listićima. Ministar se složio sa stavom premijera-predsednika, ali je naveo i da bez dodatnih smanjenja dnevnica sa 75 na 30 dinara navedeni problem nije moguće rešiti, jer, kako je rekao, ne radi se tu samo o obračunskim listama, već se, zbog nedostatka sredstava uglavnom ne izdaju ni rešenja za godišnji odmor. „O tonerima, zastareloj tehnoligiji i ostalom da ne govorim“ – dodao je ministar.

Premijer-predsednik je od Saveta za nacionalnu bezbednost zatražio hitnu procenu mogućih implikacija u vezi sa navedenim problemom, sa posebnim osvrtom na eventualno izlivanje na ulice većih gradova u Srbiji, uz bojazan da bi ovaj problem mogao postati jedan od zahteva protesta studenata koji se ovih dana dešavaju širom Srbije.

Informativna služba SSP je pokušala da proveri navedene informacije, ali je naišla na zid ćutanja kod svih kojima se obratila. Izuzetak je, naravno, prvi potpredsednik Vlade Ivica Dačić, koji se ljubazno odazvao našem pozivu i koji je, kada je čuo naše pitanje, kratko odgovorio da nije upoznat sa navedenim problemom, ali da će, kada bude izabran za predsednika Vlade, sve svoje kapacitete usmeriti ka njegovom rešavanju.


fake news

Ovo je naravno samo plod bujne mašte našeg insajdera iz MUP kojem ni posle višedecenijskog rada u državnim organima nije jasno da se zakoni donose reklame radi, a njihova primena očekuje od puke sirotinje. U ovom slučaju zakon moraju da poštuju sitni igrači, preduzetnici i mala i srednja preduzeća, dok tajkune i državne organe ne dotiče. Odgovorni su dosta visoko, previsoko za domašaj naših slabašnih pravosudnih službi!

A naš poslodavac, premijer i svi ministri odreda, baš ni najmanje se ne uzbuđuju na teškoće sa kojima se susrećemo! To što je dnevnica policajca na terenu, u šumi, pod šatorom, jedva 150 dinara, dok je dnevnica stranačkih aktivista na brojanju glasačkih listića (presavijanih il popeglanih, svejedno) čak 2-2.500 dinara, jasno govori svakome ko želi da čuje!

Služba za informisanje SSP
Mile Lazarević

Štampajmo za sve pare!

Beograd, 12.04.2017. godine, – Beogradski centar za bezbednosnu politiku je danas na adresu Ministarstva unutrašnjih poslova poslao otvoreo pismo obaveštenja o mogućoj štetnoj nabavci. To udruženje građana u pismu piše o realizaciji tendera za nabavku 9390 tonera i upozorava na moguću štetu po budžet MUP u iznosu od čak 115 miliona dinara.

BCBP je pismo dostavio Kabinetu ministra, Službi interne revizije i Odeljenju za javne nabavke, a u njemu se između ostalog kaže:

„Ukoliko MUP bude nabavio isključivo originalne tonere platiće za 9.390 tonera ukupno 135 miliona dinara, dok bi za nabavku iste količine kvalitetnih sertifikovanih kompatibilnih tonera, dostupnih na našem tržištu, platio oko 20 miliona dinara. Budući da je MUP 2016. godine sklopio ugovor o nabavci 1.000 novih štampača za 52 miliona dinara, a sada je zbog garantnog roka tih štampača spreman da plati za originalne tonere 115 miliona dinara više nego što mora, jasna je ekonomska neisplativost ove nabavke. Kako nije realno očekivati da će korišćenje sertifikovanih kvalitetnih zamenskih tonera dovesti do kvara svih 1.000 novih štampača, za MUP bi čak bilo svrsishodno odreći se prava na garantni rok za novokupljene štampače, a servisirati štampače od postignute uštede od 115 miliona dinara – svote za koju se može kupiti čak 2.000 novih štampača.

Nabavka tonera je pokrenuta u trenutku kada je važan svaki dinar koji je MUP-u na raspolaganju, naročito kada se uzme u obzir loše materijalno stanje pripadnika policije i njihova slaba opremljenost. Smatramo da je uštedu u slučaju nabavke sertifikovanih kompatibilnih tonera moguće preusmeriti na bolje opremanje zaposlenih u MUP-u ili za razrešavanje drugih urgentnih problema.“

Rukovodstvotoner2 SSP nije imalo uvid u kompletnu domunetaciju koja prati proces ove javne nabavke, ali smatramo da su, ovde iznete, činjenice znak za uzbunu i očekujemo od nadležnih da postupe odgovorno i ovu nabavku učine svrsishodnom i opravdanom u svakom smislu. Ono što zasigurno znamo jeste to da smo trenutno u situaciji da policajci sami pune tonere, bilo ličnim sredstvima bilo preko pojedinih sindikata. I gle čuda – štampači rade. U praksi su mnogo češći klasični mehanički kvarovi na sklopovima štampača, retko kada dolazi do kvarova usled upotrebe recikliranih tonera.

Smatramo da MUP nema taj luksuz da „baci“ skoro milion evra budžetskog novca i nadamo se skorom razjašnjenju oprečnih stavova MUP i BCBP po ovom pitanju.

Služba za informisanje SSP
Mile Lazarević

bcbp pismo mup1

bcbp pismo mup2

NESTAŠICA SAOBRAĆAJNIH POLICAJACA

Grad Beograd, uključujući centralne i prigradske opštine ima skoro dva miliona stanovnika. Na toj teritoriji radi oko 110 auto-škola sa dozvolom za obuku i osposobljavanje kandidata za polaganje vozačkih ispita. U školama obuku završi na desetine hiljada kandidata godišnje. Sistem je tako postavljen da je obuka efikasna a prolaznost na testovima jako velika.

Zašto onda postoji zastoj i problem sa dobijanjem vozačke dozvole? Odgovor je jednostavan – polaganje praktičnog dela vozačkog ispita je usko grlo!

Odsek za polaganjeauto s2 vozačkih ispita i prevenciju u saobraćaju Uprave saobraćajne policije u Policijskoj upravi za grad Beograd u svom sastavu ima svega 18 policijskih službenika raspoređenih na radno mesto ispitivača vozačkih ispita. Pravilnikom o polaganju ispita broj kandidata dnevno, po jednom ispitivaču, ograničen je na sedam. Ti ljudi rade po šest dana nedeljno tokom cele godine ali to jednostavno nije dovoljno za dvomilionski grad. Po rečima samih ispitivača, potrebno je najmanje još 18 kolega za redovan sistem rada, bez tenzija, bez nepotrebnog opterećenja ispitivača i bez nezadovoljstva građana. Danas kandidati između dva termina za polaganje moraju čekati i po dva-tri meseca, što obesmišljava odrednicu po kojoj smo servis građana.

U unutrašnjosti Srbije, po velikim gradovima situacija je slična a po manjim mestima je stanje sa kadrom još lošije. U Zaječaru, Boru, Nišu ili Čačku na primer, posle završene obuke prvo praktično polaganje sledi tek posle par meseci! Nadležni moraju pod hitno preduzeti odgovarajuće mere i omogućiti nesmetan rad našim kolegama na zadovoljstvo građana.

Nije zgoreg da podsetimo da ovde ukažemo na još jedan veliki problem. Naime, naš poslodavac ne ispunjava osnovne obaveze čak ni prema ovom minimalnom broju ispitivača. Seminare koje pohađaju radi stručnog usavršavanja finansiraju sami zaposleni a MUP im novac refundira sa zakašnjenjem od najmanje nekoliko meseci.

Zvuči neverovatno, ali su takse za dobijanje licence ispitivača policijski službenici plaćali iz svog džepa, kao da rade u svojim privatnim agencijama a ne u ime i za račun države! Obrazloženje nadležnih je sve samo ne pristojno – MUP ne želi da ih finansira i osposobljava pa da onda odu u privatne vode i stečeno znanje komercijalizuju! Neverovatno!

Na ovu temu pisale su dnevne novine (NESTAŠICA POLICAJACA U auto-školama čekaju na polaganje i po tri meseca), ukazano je javnosti na problem, odgovorni iz MUP su se vadili na nedostatak kadra, probleme sa sistematizacijom, zahtevanom školskom spremom, licencama i slično. Sve to stoji, slažemo se, ali i podsećamo da je odlukom ove države samo u prošloj godini broj zaposlenih u ministarstvu smanjen za nekoliko hiljada.

Takođe, moramo podsetiti i poslodavca i javnost na naše stare tvrdnje – u MUP ima viška zaposlenih u administraciji ne na ulici! Na ulici nas ima malo! Pitajte, ministre, komandire policijskih stanica sa kakvim se problemima susreću dok prave raspored službe! Pitajte ih da li imaju dovoljan broj ljudi da komotno zadovolje sve potrebe službe ili raspored prave mađioničarskim trikovima te cede ionako preopterećene policajce!

Služba za informisanje SSP
Mile Lazarević

Aprilski sastanak sa Radnom grupom za saradnju sa sindikatima

BEOGRAD – 10.4.2017. u Palati Srbija održan je četvrti sastanak sa Radnom grupom za saradnju sa sindikatima. Delegaciju Sindikata srpske policije sačinjavali su: predsednik Lazar Ranitović, zamenik predsednika Mile Lazarević, članovi GO SSP Boban Đorđić i Nikola Petrović kao i predsednik RC Beograd Slobodan Ćosović. Zbog sastanka sa ministrom državni sekretar Milosav Miličković inače predsedavajući Radnom grupom nije bio prisutan na sastanku, a menjao ga je gospodin Željko Veselinović.

Teme o kojima se  razgovaralo su sledeće: 

  1. Proširenje odluke ministra u vezi sa posebnom naknadom za rad sa migrantima

 Na prethodnim sastancima dobijen je odgovor da je ministar proširio odluku na teritoriju Novog Pazara. Odluka nije prosleđena organizacionim jedinicama, niti se vrši isplata naknade.

Odgovor su dali gospoda Željko Veselinović i Bogoljub Živković kojom prilikom su izjavili da je ministar odlukom proširio područje dejstva odluke i na Novi Pazar, te obzirom da organizacione jedinice MUP nisu izveštene, radi se o propustu koji će biti u najkraćem roku ispravljen. Naime, odluka nije dostavljena Direkciji policije pa Direkcija nije mogla ni proslediti odluku svim org. jedinicama MUP-a, što će učiniti bez odlaganja odmah po prijemu odluke.

     2. Obezbeđivanje tonera po policijskim upravama

 Veći broj policijskih uprava trebovali su ali nisu dobili tonere za štampače koji su u vlasništvu MUP. Time su onemogućeni da obavljaju poslove. Kada se očekuje nabavka tonera za štampače?

Odgovor na temu dao je Željko Veselinović koji je izjavio da je stanje što se tiče opreme „katastrofalno“ tu prevshodno misli na nabavku tonera. Rukovodstvo MUP-a je svesno problema i ušlo je u proces trajnog rešavanja čime bi se u budućnosti planski i sistemski obezbedili toneri svim organizacionim jedinicama MUP-a. Naime, gospodin Veselinović je objasnio da kada su toneri u pitanju postoje dve nezavisne partije. Jedna gde su toneri u garantnom roku i druga gde nisu. Planom javnih nabavki Ministarstvo će sklopiti ugovor sa firmama u naredne tri godine čime će se obezbediti opremanje organizacionih jedinica tonerima i steći uslovi za normalan rad. Dalje, dobili smo odgovor da je za 21. april 2017. zakazano otvaranje ponuda pored tonera i za mesne prerađevine (18.4.), sredstva za održavanje higijene kao i da je pokrenut postupak nabavke uniforme za pripadnike specijalne jedinice, posebnih jedinica i jedinica opšte nadležnosti. Na pitanje da li će pripadnici UKP dobiti građanska odela, dobili smo odgovor da ove godine nisu planirana finansijska sredstva.

3. Regionalni centar granične policije prema R. Hrvatskoj

 U sedištu RC GP prema R. Hrvatskoj postoje sve potrebne saglasnosti za provod optičkih kablova za sistem veza sa prizemlja na prvi sprat ( prostorija iznad ). Zaposlenima u sedištu RC GP prema R. Hrvatskoj je potrebno omogućiti korišćenje prostorija koje su neiskorišćene upravo zbog nesprovođenja optičkih kablova. Kada se može očekivati obezbeđenje sredstava koja nisu velika kako bi se dovršili radovi, odnosno proveli kablovi i omogućilo zaposlenima da se prošire u kancelariju koja je neiskorišćena?

Odgovor smo dobili da je SATIT kada je u pitanju sedište RC GP prema R. Hrvatskoj čije je sedište u Centru za osnovnu policijsku obuku, izvršio spajanje i puštanje sistema veze, čime su se stekli uslovi za funkcionisanje i rad, kao i da trenutno sredstva za dodatno proširenje sistema veze nisu predviđena kada je u pitanju sedište RC GP prema R. Hrvatskoj, ali da će preraspodelom opreme ili trebovanjem dodatnih sredstava pokušati da reše ovaj problem.

4. Isplata solidarne pomoći

U kojoj fazi je odlučivanje po zahtevima iz prethodne godine koji su podneti nakon 23.12.2016. godine kada je Komisija raspuštena. Da li će ti ljudi dobiti rešenja bilo pozitivna ili negativna?Kada se planira isplata solidarne pomoći u tekućoj godini? Da li će se isplata vršiti komisijski i po prispelim zahtevima ili periodično?

Komisija od srede nastavlja rad kojom prilikom će obraditi sve zahteve pristigle nakon 23.12.2016. godine kada je okončala svoj rad, za 2016. godinu. Takođe, zahtevi koji su podneti u 2017. godini biće takođe razmatrani dok realizacija zahteva podnešenih u 2017. godini se može očekivati do polovine godine. Naime, u MUP je drugačija praksa u odnosu na druge državne organe koja se ogleda u tome da se isplata vrši kvartalno, a ne po podnetom zahtevu nakon obrade i utvrđivanja osnova za dobijanje solidarne pomoći, sve iz razloga lakšeg praćenja i uvida u stanje finansijskih sredstava namenjenih ovoj svrsi. Naime, dobili smo odgovor da su sredstva za solidarnu pomoć i za otpremnine zaposlenih koji odlaze u penziju na istom računu.

5. Odred Žandarmerije u Nišu

Dokle se stiglo sa rešavanjem problema smeštaja pripadnika OŽ Niš? Od strane ministra prilikom obilaska rečeno je da će se obezbediti kasarna u Aleksincu za smeštaj pripadnika sa komandom. Uslovi u kojima trenutno borave su veoma loši i neadekvatni za rad.

Odgovor je dao sekretar MUP-a, gospodin Todorović koji je izjavio da je tokom pregovora sa Ministarstvom odbrane došlo do problema koji se ogledao u tome da je MO uputilo dopis MUP kojim je ukazalo na mogućnost postojanja neeksplodiranih ubojitih sredstava unutar kasarne čime se postupak prenosa vlasništva sa MO na MUP prolongirao kako bi se izvršile provere i deaktivirala eventualno pronađena NUS. Pregledom nije pronađeno nijedno neeksplodirajuće ubojito sredstvo i trenutno je postupak prenosa vlasništva u završnoj fazi ( predlog je na Vladi ) te se ubrzo očekuje završetak administrativnih poslova nakon čega će se stvoriti uslovi za prelazak pripadnika OŽ Niš sa Komandom u kasarnu u Aleksincu.

Trenutni uslovi u kojima rade i borave pripadnici OŽ Niš su loši, ali Ministarstvo, s obzirom na to da objekti u kojima se trenutno nalaze pripadnici nisu u vlasništvu Ministarstva, nije obezbedilo  sredstva opredeljena za adaptaciju objekata i bilo kakva kapitalna ulaganja obzirom na imovinskopravni odnos.

6. Odredi Žandarmerije

Pripadnici Žandarmerije od decembarske zarade, u januaru mesecu ne dobijaju obračunske liste. Potrebno je dostaviti liste pripadnicima za prethodni period i obezbediti redovno dostavljanje obračunskih lista.

Odgovor je dao pomoćnik direktora policije, gospodin Bogoljub Živković koji je izjavio da je problem bio u nedostatku papira na kojima se vrši štampa obračunskih lista. Svaki zainteresovani pripadnik je potrebno da se obrati matičnoj obračunskoj službi i dobiće obračunsku listu.

Služba za informisanje
Boban Đorđić

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Nećemo se, valjda, držati zakona ko pijan plota?

U senci upravo održanih izbora, ali i uz svestan izostanak javne promocije, Vlada Republike Srbije usvojila je 17. marta 2017. godine Uredbu o načinu sprovođenja disciplinskog postupka u Ministarstvu unutrašnjih poslova, kojom se bliže uređuje pomenuta materija.

Možemo i zanemariti činjenicu da je ova uredba skoro pa nepotrebna, da ovu materiju u dovoljnoj meri uređuju već postojeći propisi, ali ne možemo da ne primetimo jednu od novina koje nam ona donosi u članu 13. kojim se određuju kriterijumi za izbor članova disciplinske komisije:

Predsednik i član veća Disciplinske komisije iz Ministarstva unutrašnjih poslova može biti zaposleni koji:
1) ima najmanje pet godina iskustva u vođenju prvostepenog disciplinskog postupka;
2) ima najmanje 10 godina radnog iskustva u Ministarstvu unutrašnjih poslova;
3) nije disciplinski kažnjavan.

Dakle, izostavljen je uslov koji bi garantovao da „disciplinski sudija“ bude pravnik! Šta reći na takvo rešenje osim da je ravno katastrofi!? Već možemo da zamislimo na šta će ličiti disciplinski postupci koje budu vodili ljudi koji dodira sa pravom nemaju, koji su završili neke tehničke fakultete, pa još privatne!

Za razliku od ministra unutrašnjih poslova i većine državnih sekretara u MUP, koji nikakvih dodira sa pravom nemaju, čudi nas da je odlazeći predsednik Vlade i budući predsednik Republike Aleksandar Vučić pristao na ovakvo rešenje, s obzirom da je i sam pravnik. Ili možda baš zbog toga, svestan svih mana takvog rešenja.

Jer ovo samo naizgled može da deluje povoljnije po zaposlene. Svakako će naši pravni zastupnici dominirati znanjem i stručnošću, ali opravdano sumnjamo da će to znanje imati ko da shvati i prihvati. Kako neukom čoveku ukazati na povredu postupka pozivanjem na određenu pravnu normu? Kako mu dokazati zabludu ili neodrživost neke odluke?

Naravno, disciplinske starešine bez osnovnog pravnog znanja biće podložnije pritiscima i ucenama nadređenih. Pravnik, ma koliko pod pritiscima, postideće se sam pred sobom i nikako neće pristati na baš sve nelogične predloge, ali čovek koji se na mestu disciplinskog starešine nađe sticajem čudnih, nesretnih okolnosti – biće spreman na sve!

Sindikat srpske policije se neće pomiriti sa ovom parapravnom uredbom i preduzeće odgovarajuće korake ka njenom ukidanju pred Ustavnim sudom. Nažalost, upravo taj Ustavni sud je oličenje nerada i nepoštovanja svoje uloge, ali mi drugu adresu nemamo!

Uredbu možete pogledati OVDE

Služba za informisanje SSP
Mile Lazarević

P.S. – Reprezentativne sindikate nismo čuli po ovom pitanju, kao uostalom i na temu svih drugih pravilnika i uredbi kojima nam poslodavac kroji sudbinu!

OČEKUJEMO KATANCE NA POJEDINIM POLICIJSKIM STANICAMA!!!

Bezobrazluk i nezainteresovanost nadležnih službi Ministarstva unutrašnjih poslova za očajno stanje na terenu je svakim danom sve veća. Da li su razlog tome netačne informacije koje vrh MUP-a dobija od rukovodioca organizacionih jedinica, nestručnost u planiranju budžeta ili pak svesno „zavrtanje slavine“, ostavićemo nadležnima da utvrde i izjasne se. Ali, taman kada smo se skoro navikli da nas udaraju po leđima, kažnjavaju za sve i svašta, da na terenu za obrok dobijamo jedan jogurt i parče salame, zimi radimo bez grejanja, obezbeđujemo sve i svašta za 150 odnosno 75 dinara u nekvalitetnim uniformama, vozimo neispravna vozila ili čak pojedine interventne patrole svoju delatnost obavljaju i bez ikakvog vozila, MUP se potrudi i izneđe mehanizma da nam još više oteža svakodnevni rad. Ovog puta se na udaru nisu našli samo policijski službenici koji rade na terenu, već i njihovi rukovodioci. O čemu se zapravo radi?

Od početka ove godine, verovatno, nekim čudnim merama štednje ili zbog nekog neuspelog tendera, ka organizacionim jedinicama MUP-a se ne vrši isporuka ni najosnovnijih stvari – kancelarijskog materijala u onom obimu koji je zaista neophodan! U glavu se udaraju svi, počevši od čistačice koja mora koristiti čistu vodu umesto dezinfekcionih sredstava, pa do načelnika koja pismena sa svojim potpisima moraju slati bez koverata, improvizirajući papirom formata A4.

Dežurne službe po organizacionim jedinicama, kao srce ove službe, nemaju papira za štampanje depeša, niti faks-rolni. Kako bi nesmestano funkcionisao protok informacija policijski službenici, koji tu rade, organizuju se i novcem iz svog džepa kupuju ove stvari. Papir formata A4 se svima deli na kašičicu, pa su ljudi prinuđeni  da prilikom kucanja smanjuju font slova na 8 i 9 kako bi sve stalo na jedan papir. A papirologije je svakim danom sve više.

Službene računare i štampače niko ne popravlja, tonere ne puni. Zaposleni su prinuđeni da putem prijateljskih, rodbinskih veza, ali i iz svoga džepa finansiraju popravke i kupovinu delova. Neretko se obraćaju i sindikatima za pomoć.  Sramota,  tuga, jad, beda. Nemamo reči kojim bismo mogli opisati ovo stanje na terenu, koje nikada nije bilo gore.

Sindikat srpske policije apeluje na sve zaposlene u MUP-u: Nemojte trošiti novac, preuzimati obavezu poslodavca i kupovati sredstva za rad i kancelarijski materijal, niti popravljati uređaje. Ukoliko nemate papira, ne vodite se parolom „snađi se“, dosta smo to radili, sve ima svoje granice. Nemojte izlaziti na teren u neispravnim vozilima i rizikovati svoje živote. Budimo složni u ovome, odviknimo poslodavca od ovakvih stvari, neka oni koji primaju platu za to, o tome i razmišljaju.

Ako nadležni nisu sposobni da nam obezbede osnovna sredstva za rad, neka uzmu katanac i zatvore pojedine policijske stanice. I nek daju taj ključ nekom ko će biti sposoban da isplanira potrebe, organizuje i sprovede nabavku i po najboljim uslovima isporuči gore pomenuta osnovna sredstva za rad. Jer ovako, gospodo iz MUP-a, više ne ide… Šta nas sledeće može snaći, a da bude gore od ovoga? Ma, možemo mi raditi i bez struje i vode, pokušajte, ima tu prostora za uštede, dali smo vam primer. Navići ćemo se i na to.

Služba za informisanje SSP
Zoran Stojičić