Skip to main content

Oznaka: žandarmerija

LAKŠE SE RAZVESTI NEGO ISČLANITI

Zbog neosnovanog i nezakonitog odbijanja novca od plate, kolega je morao da podnese zahtev za vansudsko poravnjanje, sledeća je tužba sudu. I pored više pokušaja da se isčlani iz jedne organizacije, koja sebe naziva nezavisnim sindikatom mada ne ispunjava ni minimum uslova za taj status (što dokazuje i ova priča), obračunska služba nastavlja da mu praktično otima 1% plate i taj novac distribuira toj organizaciji.

Izjava o isčlanjenju iz NSP

Da li neko u Sektoru za materijalno-finansijske poslove slučajno ne radi svoj posao savesno i po zakonu, da li pod nečijim pritiskom ili pak svesno krši zakon u korist navedena organizacije, a na štetu zaposlenih, to nek utvrdi Sektor unutrašnje kontrole MUP. Mi ćemo im dostaviti sve raspoložive podatke.

Budući da primer ovog kolege nije jedini, pozivamo i sve ostale koji nemaju način da se isčupaju iz dužničkog ropstva nekadašnjem sindikatu da nam se obrate i dobiće besplatnu pravnu pomoć. A pre nego što pročitate priloženi dopis, imamo za vas jedno pitanje na koje ćete vrlo lako odgovoriti tačno ma koliko to zvučalo neverovatno:

Da li je činjenica da se čovek isčlanio iz NSP pre više od 14 meseci, bila prepreka da falsifikatori donesu pristupnicu potpisanu u njegovo ime i na nju stave datum 24.01.2018. godine?

Da, pogodili ste, doneli su je. Još neverovatnije zvuči podatak da je Radna grupa za osporavanje reprezentativnosti SSP takvu pristupnicu prihvatila i uračunala kao validnu, bez obzira na naše tvrdnje i dokaze koje smo predočili, a koje ćete i vi sada videti.

R e p u b l i k a    S r b i j a
Ministarstvo unutrašnjih poslova
SEKTOR ZA MATERIJALNO-FINANSIJSKE POSLOVE
-za Načelnika-

Predlagač: Xxxxxx Xxxxxxxx iz Beograda, sa jmbg: xxxxxxxxxxxxx, zaposlen u Ministarstvu unutrašnjih poslova, Žandarmerija, Odred Žandarmerije u Beogradu čiji je punomoćnik Nikola V. Perović, advokat u Beogradu, ul. Xxxxxxxx br.x/x

PREDLOG
za zaključenje vansudskog poravnanja

  1. Policijski službenik Xxxxxx Xxxxxxxx je dana 07.11.2016. godine potpisao pristupnicu kojom je pristupio članstvu Sindikata srpske policije i istodobno potpisao ispravu kojom je izjavio volju da istupa iz članstva Nezavisnog sindikata policije te da Ministarstvo unutrašnjih poslova prestane sa obustavom od zarade zaposlenog na ime članarine u Nezavisnom sindikatu policije i da se od dana 07.11.2016. godine obustava od zarade u visini 1(jedan)% vrši u korist Sindikata srpske policije.
    DOKAZ: -pristupnica Sindikata srpske policije
    -izjava o istupanju iz članstva Nezavisnog sindikata policije
  2. Međutim, nadležna služba Ministarstva unutrašnjih poslova nastavila je sa obustavom 1% zarade zaposlenog u korist računa Nezavisnog sindikata policije i nakon davanja izjave o istupanju iz članstva rečene sindikalne organizacije, sve do dana podnošenja ovog zahteva. Takođe, zaposleni je u više navrata intervenisao u obračunskoj službi Ministarstva unutrašnjih poslova u cilju realizacije njegove slobodne volje o istupanju iz članstva Nezavisnog sindikata policije i prestanku obustave članarine u korist računa te sindikalne organizacije. Kako usmeno obraćanje obračunskoj službi Ministarstva unutrašnjih poslova nije dovelo do realizacije njegove volje zapsoleni se obratio rukovodstvu Sindikata srpske policije koji je uputio dopis Ministarstvu unutrašnjih poslova br.3744-01/17 od 22.05.2017. godine u kojem je izložio problem i ukazao na potrebu njegovog rešavanja.
    DOKAZ: -dopis Sindikata srpske policije br.3744-01/17 od 22.05.2017.godine;
    -zahtev za obustavu članarine u korist Sindikata srpske policije.

    Međutim, i pored pisanog obraćanja Ministarstvu unutrašnjih poslova, nadležna služba Ministarstva je nastavila sa obustavom od zarade zaposlenog na ime članarine u Nezavisnom sindikatu policije, bez postojanja pravnog osnova i protivno volji zaposlenog za takvu obustavu od zarade.
  3. Ustav Republike Srbije u čl. 55, između ostalih prava jemči i pravo da se ostane izvan svakog udruženja pa i sindikalne osrganizacije što implcitno sadrži i pravo na istupanje iz sindikalne organizacije.
    Zakon o radu u čl. 207 propisuje da zaposleni pristupa sindikatu potpisivanjem pristupnice te da je zaposleni dužan da da zaposlenom koji je član sindikata na ime sindikalne članarine odbije iznos od zarade na osnovu njegove pismene izjave i da taj iznos uplati na odgovarajući račun sindikata.
    Zakon o obligacionim odnosima u čl.172 propisuje odgovornost pravnog lica za štetu koju trećem licu prouzrokuje njegov organ u vršenju ili u vezi sa vršenjem svojih funkcija.
    Kako obaveza obustave dela zarade, odnosno prestanak obustave od zarade na ime članarine u sindikalnoj organizaciji, a na osnovu izjave zaposlenog, spada u delokrug rada organa pravnog lica kako je postupanje Ministarstva unutrašnjih poslova nakon izjave zaposlenog kojom istupa iz članstva Nezavisnog sindikata policije od 07.11.2016. godine protivno zakonskim odredbama i volji zaposlenog, to je nastala šteta u imovini zaposlenog koju je potrebno nadoknaditi.
  4. Zbog prethodno navedenog potrebno je da u roku od osam dana izjavite volju u smislu zaključenja ugovora o vansudskom poravnanju kojim bi se uredila isplata predmetnog potraživanja, a nakon uvida po službenoj dužnosti, u podatke o kojima se vodi službena evidencija i utvrđivanja novčanog iznosa koji je nezakonito izašao iz imovine zaposlenog a koji korelira iznosu od 1% zarade zaposlenog mesečno, počev od 11.2016. godine pa do 01.03.2018. godine.

Nakon isteka navedenog roka ili davanja negativne izjave volje predmetno potraživanje ostvarivaće se pred nadležnim sudom.

U Beogradu,                                                                                                                     Za predlagača:
26.02.2018. godine                                                                                                      Nikola V. Perović, advokat

 

 

PONIŽAVANJE CELE POLICIJSKE STANICE BEZ KAZNE

„Samo za murijaše paraćince, mogu da puše k..c Di stefanu i svima nama, i ćerke njihove mogu da puše k..c. Paraćinska policijo, puši k…c a mi ćemo da radimo još bolje.“ Bile su to reči, javno izgovorene, na mikrofon, pred svim gostima ugostiteljskog objekta „Di Stefano“. Izgovorio ih je Mario Stefanović, lice prekršajno i krivično osuđivano (za iznudu), a nakon izvršene pojačane kontrole tog objekta od strane policajaca iz Paraćina i pripadnika Žandarmerije.

Kada imaš vezu, novac, prekršajno i krivično si kažnjavan, uz to se hvališ svojom šizofrenijom, onda možeš sve. I da javno poniziš celu jednu policijsku stanicu, kompletnu policiju jednog grada a da ostaneš bez kazne! Bruka i sramota, naravno, al tako logično i sasvim očekivano u zemlji Srbiji sa pravosuđem nezavisnim od pravde i zakona!

Nakon što je Stefanović javno ponizio policajce u Paraćinu, isti je priveden, napisanam mu prekršajna prijava i od strane prekršajnog sudije u tom gradu određena mu je kazna od 40 dana zatvora, po skraćenom postupku. Međutim, nakon žalbe on volšebno biva oslobođen. Šta li je sudija apelacije u Kragujevcu utvrdio i na osnovu čega je izvršilac oslobođen nije nam poznato. Ne želimo ni nagađati da li je u pitanju bilo mito, političke veze ili pak pritisci i pretnje, ali svakako nas niko ne može uveriti da je sve bilo „čisto“.

Džaba sva deklarativna medijska borba za pravnu državu, džaba zakljinjanja političara kad sve to ostaje mrtvo slovo na papiru. Samo zgodna medijska promocija i ništa više! Nas i dalje ponižava ološ, vređaju nas, napadaju, biju… Nekažnjeno!

No, pitanje je da li sve to slučajno. Da li smo i zaslužili bolje u momentu kada se svi prave ludi i okreću glavu od krivičnih dela koja vrše sami policajci, sve pod maskom borbe za zaštitu radnih prava zaposlenih. Uz hvalisanje kako ministar stoji iza njih i kako im niko ništa ne može. Kako da očekujemo zaštitu od pravosuđa kad sami urušavamo službu i decenijama sticani ugled?

Služba za informisanje SSP

SSP u Severnoj Koreji!

Kažu nam kolege žandarmi, ali i oni drugi koji su upućeni u dešavanja u Odredu žandarmerije u Nišu, da tu jedinicu u šali zovu Severna Koreja. Na prvi pogled zvuči nelogično, ali samo što smo zagrebali po površini problema sa kojima se sreću zaposleni u toj jedinici, shvatili smo otkuda taj naziv. I uverili se da to nije samo šala.

I zaista, istorija se ponavlja. Kako u koju jedinicu stigne Sindikat srpske policije, počinju bitke za „uvođenje demokratije“, odnosno bitke za poštovanje zakonom zagarantovanih prava radnika i upoznavanje lokalnih starešina sa činjenicom da postoji nešto što se zove Poseban kolektivni ugovor i da je, bogu hvala, prvi put uveden još pre punih šest godina. Setimo se samo onih bitak u Vranju i beogradskom odredu žandarmerije, na primer, koje smo uspešno prebrodili, ali nam i dalje ostaje nejasno čemu služe ona dva reprezentativna sindikata, koji egzistiraju u tim jedinicama, a da skoro ništa od prava radnika nije poštovano do našeg dolaska.

Takođe, ostaje nerazjašnjen motiv kabadahijskog ponašanja starešina u takvim jedinicama. Da li se tu radi o kukavičkom dodvoravanju „onima gore“ ili jednostavno o bahatosti lokalnih šerifa, po sistemu „Ja sam gazda, biće kako ja kažem ili nikako.“

Naravno, to svojevrsno „uvođenje demokratije“ praćeno je najpre isčuđavanjem moćnika, pa pretnjama i „dobronamernim“ savetima našim aktivistima te lažima i ogovaranjima kod kolega. Kad im to ne prođe onda kreće talas kuknjave i jadanja, jer, eto oni bi poštovali prava al ovi gore ne daju, pa jadni oni kako će i šta će, ma zbog nas će ih smeniti il će sami pobeći u bolnicu, u ludnicu…

Kao što već rekosmo, istorija se ponavlja. Najsvežiji primer imamo baš u Odredu žandarmerije u Nišu gde se izmišljotinama pokušava da diskredituje rad našeg aktiviste. Netačne su i paušalne tvrdnje pojedinih rukovodilaca u tom odredu, da će zbog sindikalnog delovanja našeg aktiviste, predsednika SG OŽ Niš, zaposleni trpeti posledice. Šta više, ove tvrdnje imaju elemente mobinga i zlostavljanja na radu. Ograničavanje jednog prava (prava na nedeljni odmor) uslovljavanjem kod prava izbora drugog (sloborni sati umesto novca) kod izdavanja naloga za prekovremeni rad, ZABRANJENO JE. A onaj ko to čini i ko bude činio, svakako će osetiti posledice nakon aktivnosti pravnih zastupnika SSP.

Takođe naglašavamo da svako mešanje u rad, ograničavanje rada, uslovljavanje ili onemogućavanje sindikalnog rada predstavlja KRIVIČNO DELO!

Da ne pišemo paušalno niti napamet, govori i činjenica da zaposleni u tom Odredu, prilikom dobrovoljnog davanja krvi, podnose zahtev da im se odobri to humano delo. Pogađate, zahtev se podnosi komandantu lično, koji i o tome odlučuje, pa onda ne čudi naziv jedinice koji smo stavili u naslov ovog teksta. Takođe, taj gospodin komandant je dao sebi za pravo da opstrukcijom pokuša sprečiti sindikalno organizovanje ne dozvolivši sastanak sa zaposlenima, pa tako ni formiranje naše sindikalne grupe u krugu odreda. No, kao pravi ilegalci, našli smo alternativu, grupu smo formirali, broj članova raste svakodnevno i sada ulazimo na velika vrata kako bismo svima objasnili da je poštovanje radnih prava zakonska obaveza a ne starešinska dobra volja.

Služba za informisanje SSP

I Erik bi se postideo, a možda i otrovao

Činjenica je da je hrana koju policijski službenici dobijaju na terenu lošeg kvaliteta. Naravno, to dokazuju i deklaracije na ambalažama (setimo se samo čuvenog Đurđevića sa čajnom i kulenom treće klase), iskustva zaposlenih koju tu hranu jedva pojedu, a često je i podele sa kućnim ljubimcima. Sindikat srpske policije koristi sve dozvoljene mehanizme kako bi izvršio pritisak na poslodavca da promeni sistem nabavke, ubrza transport i adaptira prostorije namenjene za čuvanje hrane koja se dobija. Ne prođe dan, a da nam se kolege i kolegenice sa terena ne požale na loš kvalitet i nedovoljnu količinu. Često takve slike sa terena objavljujemo na našem veb sajtu koji je medijski propraćen, prezentujući realnu situaciju sa terena građanima Srbije – poreskim obveznicima, a naročito predstavnicima poslodavaca. Pored toga, iako nam nije u opisu sindikalnog delovanja, često nudimo i konkretna rešenja i pomoć. Međutim, ništa se ne menja na bolje.

U prilogu je dopis predsednika SSP SG OŽ Niš Popović Nebojše, koji prenosimo u celosti:

„Šta dalje govoriti i komentarisati kada slika govori više od hiljadu reči. Dovoljan je bio jedan pogled da vam se ceo obrok zgadi. Prokislo, zgnječeno voće u kesi koje je širilo neprijatni miris. Možemo zaključiti da je ovakav obrok odraz sveukupnog odnosa prema pripadnicima žandarmerije kao i zdravlju policijskih službenika uopšte. Takođe, ovako nešto (što možete videti na slikama) plaćaju poreski obveznici. Forma je ispunjena građani su porez platili a policajac dobio „obrok“. Banane, od kojih bi mogla nastati dobra rakija…“

Služba za informisanje SSP
Zoran Stojčić

Pokušaj lova u mutnom žutih sindikata

Povodom pogovaranja pojedinih sindikata, koji inače ne zaslužuju da im u imenu stoji reč sindikat, čije značenje ni sami ne razumeju, dužni smo reagovati i našim članovima pre svega, ali i svim zaposlenim u Žandarmeriji predočimo istinu. Direktan povod ovog saopštenja jeste način organizovanja radnog vremena u Odredima Žandarmerije kao i njegovo evidentiranje ili bolje reći neevidentiranje.

Naime, taj nazovi “sindikat” smatra da je sasvim normalno i u skladu sa propisima da se policijskim službenicima koji na poslu efektivno provedu po 13-14 radnih sati, u evidencije unose podaci kao da su radili 12 sati. A sve pod izgovorom lakše je raditi u turnusu, u sistemu „12-24 12-48“ i plašeći ljude kako će im biti raspored u klasičan smenski, po 8 radnih sati dnevno.

To bismo mogli i da prihvatimo kao tačno da se ovde ne radi o sistemu, obično  „13-23, 13-46“ a neretko i „14-22, 14-46“. Ako uzmemo primer policijskog službenika koji svaku smenu radi redovno u turnusu, on na svakoj smenu gubi po 1-2 sata dnevno, što na mesečnom nivou iznosi 14-15 pa sve do trideset sati. Godišnje, ovakvim načinom evidentiranja rada, on gubi više od jednog punog mesečnog fonda radnih sati, odnosno celu jednu platu!

Nakon ukazivanja na nepravilnost takvog obračuna radnog vremena, odgovorni, umesto truda na ispravljanju problema, trud ulažu na uterivanje straha – pa tako prete uvođenjem 8 časovnog radnog vremena, što opet nije realno i suštinski ne rešava problem jer se smene opet moraju preklapati, odnosno radno vreme mora biti minimum devetočasovno u toku jednog dana.

Opet ovakvim načinom rada posle, sa tri smene umesto dve, u jednom turnusu, problem se samo usložnjava. Umesto 14-15 radnih smena mesečno, svaki zaposleni će imati 24-26 dolazaka na posao. Samim time, preklapanjem smena, umesto viška radnih sati od 14-15 do 30, dolazimo do, minimalno 24 a potencijalno i svih 50 sati na mesečnom nivou.

Ukoliko bi evidentirali realno radno vreme od 9 ili 10 sati dnevno, došli bismo u priliku da zaposleni ostvare pun mesečni fond radnih sati negde već oko 25. u mesecu što bi ostavilo prostor za još 2-4 smene do kraja meseca, odnosno opet bismo došli do toga da zaposleni ostvaruje veliki višak radnih sati, znatno veći nego u sadašnjem turnus sistemu „12-24-12-48“.

Tako ostvaren višak sati bi morao u preraspodelu sa rokom realizacije od šest meseci, u suprotnom bi opet predstavljao prekovremeni rad.

Sindikat srpske policije uvek će raditi u interesu svojih članova i ostalih zaposlenih. Ono na šta ne možemo i nećemo pristati je kršenje prava zaposlenih.

Slobodno možemo postaviti i pitanje da li je sindikat koji je bio saglasan sa otpuštanjem oko 1500 kolega, zaista iskreno zabrinuto za raspored rada ili jeftinim demagoškim trikovima pokušava spasti ono što se zaustaviti ne može – masovno isčlanjenje zaposlenih iz tog sindikata. Aktivna podrška poslodavca tom sindikatu daje rezultate od onih koje oni očekivaju – ljudi ih sve više napuštaju.

Služba za informisanje SSP
Nikola Petrović

Aprilski sastanak sa Radnom grupom za saradnju sa sindikatima

BEOGRAD – 10.4.2017. u Palati Srbija održan je četvrti sastanak sa Radnom grupom za saradnju sa sindikatima. Delegaciju Sindikata srpske policije sačinjavali su: predsednik Lazar Ranitović, zamenik predsednika Mile Lazarević, članovi GO SSP Boban Đorđić i Nikola Petrović kao i predsednik RC Beograd Slobodan Ćosović. Zbog sastanka sa ministrom državni sekretar Milosav Miličković inače predsedavajući Radnom grupom nije bio prisutan na sastanku, a menjao ga je gospodin Željko Veselinović.

Teme o kojima se  razgovaralo su sledeće: 

  1. Proširenje odluke ministra u vezi sa posebnom naknadom za rad sa migrantima

 Na prethodnim sastancima dobijen je odgovor da je ministar proširio odluku na teritoriju Novog Pazara. Odluka nije prosleđena organizacionim jedinicama, niti se vrši isplata naknade.

Odgovor su dali gospoda Željko Veselinović i Bogoljub Živković kojom prilikom su izjavili da je ministar odlukom proširio područje dejstva odluke i na Novi Pazar, te obzirom da organizacione jedinice MUP nisu izveštene, radi se o propustu koji će biti u najkraćem roku ispravljen. Naime, odluka nije dostavljena Direkciji policije pa Direkcija nije mogla ni proslediti odluku svim org. jedinicama MUP-a, što će učiniti bez odlaganja odmah po prijemu odluke.

     2. Obezbeđivanje tonera po policijskim upravama

 Veći broj policijskih uprava trebovali su ali nisu dobili tonere za štampače koji su u vlasništvu MUP. Time su onemogućeni da obavljaju poslove. Kada se očekuje nabavka tonera za štampače?

Odgovor na temu dao je Željko Veselinović koji je izjavio da je stanje što se tiče opreme „katastrofalno“ tu prevshodno misli na nabavku tonera. Rukovodstvo MUP-a je svesno problema i ušlo je u proces trajnog rešavanja čime bi se u budućnosti planski i sistemski obezbedili toneri svim organizacionim jedinicama MUP-a. Naime, gospodin Veselinović je objasnio da kada su toneri u pitanju postoje dve nezavisne partije. Jedna gde su toneri u garantnom roku i druga gde nisu. Planom javnih nabavki Ministarstvo će sklopiti ugovor sa firmama u naredne tri godine čime će se obezbediti opremanje organizacionih jedinica tonerima i steći uslovi za normalan rad. Dalje, dobili smo odgovor da je za 21. april 2017. zakazano otvaranje ponuda pored tonera i za mesne prerađevine (18.4.), sredstva za održavanje higijene kao i da je pokrenut postupak nabavke uniforme za pripadnike specijalne jedinice, posebnih jedinica i jedinica opšte nadležnosti. Na pitanje da li će pripadnici UKP dobiti građanska odela, dobili smo odgovor da ove godine nisu planirana finansijska sredstva.

3. Regionalni centar granične policije prema R. Hrvatskoj

 U sedištu RC GP prema R. Hrvatskoj postoje sve potrebne saglasnosti za provod optičkih kablova za sistem veza sa prizemlja na prvi sprat ( prostorija iznad ). Zaposlenima u sedištu RC GP prema R. Hrvatskoj je potrebno omogućiti korišćenje prostorija koje su neiskorišćene upravo zbog nesprovođenja optičkih kablova. Kada se može očekivati obezbeđenje sredstava koja nisu velika kako bi se dovršili radovi, odnosno proveli kablovi i omogućilo zaposlenima da se prošire u kancelariju koja je neiskorišćena?

Odgovor smo dobili da je SATIT kada je u pitanju sedište RC GP prema R. Hrvatskoj čije je sedište u Centru za osnovnu policijsku obuku, izvršio spajanje i puštanje sistema veze, čime su se stekli uslovi za funkcionisanje i rad, kao i da trenutno sredstva za dodatno proširenje sistema veze nisu predviđena kada je u pitanju sedište RC GP prema R. Hrvatskoj, ali da će preraspodelom opreme ili trebovanjem dodatnih sredstava pokušati da reše ovaj problem.

4. Isplata solidarne pomoći

U kojoj fazi je odlučivanje po zahtevima iz prethodne godine koji su podneti nakon 23.12.2016. godine kada je Komisija raspuštena. Da li će ti ljudi dobiti rešenja bilo pozitivna ili negativna?Kada se planira isplata solidarne pomoći u tekućoj godini? Da li će se isplata vršiti komisijski i po prispelim zahtevima ili periodično?

Komisija od srede nastavlja rad kojom prilikom će obraditi sve zahteve pristigle nakon 23.12.2016. godine kada je okončala svoj rad, za 2016. godinu. Takođe, zahtevi koji su podneti u 2017. godini biće takođe razmatrani dok realizacija zahteva podnešenih u 2017. godini se može očekivati do polovine godine. Naime, u MUP je drugačija praksa u odnosu na druge državne organe koja se ogleda u tome da se isplata vrši kvartalno, a ne po podnetom zahtevu nakon obrade i utvrđivanja osnova za dobijanje solidarne pomoći, sve iz razloga lakšeg praćenja i uvida u stanje finansijskih sredstava namenjenih ovoj svrsi. Naime, dobili smo odgovor da su sredstva za solidarnu pomoć i za otpremnine zaposlenih koji odlaze u penziju na istom računu.

5. Odred Žandarmerije u Nišu

Dokle se stiglo sa rešavanjem problema smeštaja pripadnika OŽ Niš? Od strane ministra prilikom obilaska rečeno je da će se obezbediti kasarna u Aleksincu za smeštaj pripadnika sa komandom. Uslovi u kojima trenutno borave su veoma loši i neadekvatni za rad.

Odgovor je dao sekretar MUP-a, gospodin Todorović koji je izjavio da je tokom pregovora sa Ministarstvom odbrane došlo do problema koji se ogledao u tome da je MO uputilo dopis MUP kojim je ukazalo na mogućnost postojanja neeksplodiranih ubojitih sredstava unutar kasarne čime se postupak prenosa vlasništva sa MO na MUP prolongirao kako bi se izvršile provere i deaktivirala eventualno pronađena NUS. Pregledom nije pronađeno nijedno neeksplodirajuće ubojito sredstvo i trenutno je postupak prenosa vlasništva u završnoj fazi ( predlog je na Vladi ) te se ubrzo očekuje završetak administrativnih poslova nakon čega će se stvoriti uslovi za prelazak pripadnika OŽ Niš sa Komandom u kasarnu u Aleksincu.

Trenutni uslovi u kojima rade i borave pripadnici OŽ Niš su loši, ali Ministarstvo, s obzirom na to da objekti u kojima se trenutno nalaze pripadnici nisu u vlasništvu Ministarstva, nije obezbedilo  sredstva opredeljena za adaptaciju objekata i bilo kakva kapitalna ulaganja obzirom na imovinskopravni odnos.

6. Odredi Žandarmerije

Pripadnici Žandarmerije od decembarske zarade, u januaru mesecu ne dobijaju obračunske liste. Potrebno je dostaviti liste pripadnicima za prethodni period i obezbediti redovno dostavljanje obračunskih lista.

Odgovor je dao pomoćnik direktora policije, gospodin Bogoljub Živković koji je izjavio da je problem bio u nedostatku papira na kojima se vrši štampa obračunskih lista. Svaki zainteresovani pripadnik je potrebno da se obrati matičnoj obračunskoj službi i dobiće obračunsku listu.

Služba za informisanje
Boban Đorđić

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Solidarnost u Žandarmeriji

Ono što u MUP-u postoji od ove godine, institut solidarne pomoći, u  jednoj od organizacionih jedinica ovog ministarstva postoji odavno, tačnije od samog njenog  osnivanja.

Žandarmerija je organizaciona jedinica ministarstva koja obavlja najteže i najsloženije zadatke koji su često van mesta rada i predstavljaju rad na terenu širom  naše države što i jeste jedna od svrhe ove jedinice, da bude manevarska. Ovakvim načinom rada pripadnici vrlo često više vremena provode sa kolegama nego sa svojim porodicama te otuda i ne čudi velika međusobna solidarnost prositekla iz upućenosti jednih na druge.

Kada je reč o tome, nemoguće je ne pomenuti tragično stradalog žandarma Stevana Sinđelića, kao i solidarnost kolega koji su njegovoj porodici rešili stambeno pitanje. Time svakako nisu mogli Stevana da vrate njegovoj porodici, o tome nema ni pomena, ali su opet na neki način pokazali da Stevan nije zaboravljen od svojih kolega i drugova.

Nažalost ne tako davno napustio nas je još jedan kolega koji je izgubio bitku sa teškom bolešću. Major policije Goran Borisavljević bio je izuzetno poštovan među svojim kolegama. To poštovanje stekao je svojim radom i svojim odnosom prema kolegama kako pretpostavljenima tako i podređenima. Iza sebe ostavio je suprugu i dvoje dece. Iza sebe ostavio je i ono što mi svi imamo… kredite… Kredit je naša neminovnost ali banke su neumoljive te su i ovde žandarmi pokazali solidarnost i našli način da prikupe sredstva i pomognu porodici preminulog kolege.

Ovi ljudi su državi dali ono najvrednije što su imali, život i zdravlje, otuda malo i čudi odnos države prema njima, tačnije njihovim porodicama. Pomoć države ne mora uvek biti novčana, novac jeste potreban ali ne i presudan, nekome je dovoljno da vidi da postoji briga. U ovim, slobodno možemo reći, teškim vremenima trebalo bi, smatramo, zaposliti supruge kolega (ukoliko su nezaposlene) u ovakvim slučajevima, naravno u skladu sa mogućnostima i uslovima koje ispunjavaju i omogućiti im da na taj način izdržavaju porodicu. Država bi morala više pažnje da posveti ljudima koji su joj dali sve…

Služba za informisanje SSP
Nikola Petrović

Tačno je, patriotizam se ne meri dnevnicama!!!

I kao što to obično biva u zemlji Srbiji, sneg je u januaru iznenadio putare! Napravio zastoj u saobraćaju na čitavoj deonici auto-puta, zarobivši desetine građana u svojim automobilima. Nije se moglo čak ni do onih povređenih u saobraćajnoj nezgodi koja je svemu prethodila…

Bez namere da kritikujemo bilo čiji rad i ovoga puta moramo istaći hrabrost, požrtvovanje, izdržljivost, upornost svojih kolega iz Niškog odreda Žandarmerije i Vatrogasno-spasilačke jedinice u Nišu…Ljudi koji samo rade svoj posao, skromno i skrušeno, daleko od očiju javnosti i televizijskih kamera, bez medijske pompe i želje za samoreklamiranjem…Službenika opremljenih i plaćenih ispod svakog nivoa dostojanstva državnih službenika čiji je prevshodni posao očuvanje bezbednosti građana Republike Srbije…Ljudi koji imaju dnevnice 150 dinara, ali samo ako budu angažovani duže od 12 časova, jer Bože moj, oni „službeno putuju“…

Kolega vatrogasac, glavni junak jučerašnjeg dana, Rajković Miodrag, pripadnik je Vatrogasno-spasilačke jedinice u Nišu i juče je zajedno sa kolegom Milanom Vidojevićem, obavljao zadatke na terenu. Do leđenja trepavica i obrva inače dolazi usled kondezacije vodene pare koju čovek izdiše dok radi uz nošenje vizira i zaštitne maske. Dešava se da čak i boce sa vazduhom na leđima zalede i zalepe se uz jaknu, pa ih kolege skidaju zajedno sa zaštitnom jaknom.

Oni su pomalo zbunjene velikom medijskom pažnjom koju su zadobili i skromno kažu da su samo radili svoj posao, da nisu uradili ništa posebno što ne bi i velika većina njihovih kolega u toj jedinici i celom Sektoru za vanredne situacije. Nagradu, kažu, ne očekuju jer nisu tim porivom bili vođeni kad su krenuli u pomoć zavejanim ljudima. Najveća nagrada su im osmesi na licima i zahvalnost u očima ljudi koje su spasili.

Sindikat srpske policije će svakako tražiti od ministra da ove kolege nagradi, a naravno oni će i od sindikata dobiti odgovarajuće priznanje (ušli su u najuži krug kandidata za dobijanje Plakete za hrabrost i junaštvo koju SSP dodeljuje jednom godišnje).

U prilogu možete pogledati fotografije koje svedoče o jučerašnjem „službenom putovanju“ naših kolega, pripadnika Žandarmerije i vatrogasaca-spasilaca… One fotografije, na kojima je u prvom planu jagnjetina iz epizode „Lepa Brena za 4 osobe“, a koje su svakako prateći materijal i dekor službenih putovanja nekih drugih državnih činovnika, raspoređenih gore negde visoko, iz razumljivih razloga sačuvaćemo za privatnu arhivu…

Služba za informisanje SSP

UZBUNA U ŽANDARMERIJI

Prema najnovijim informacijama sa terena, u beogradskom odredu Žandarmerije u toku je neviđena hajka na zaposlene koji su se „drznuli“ da krenu u borbu za svoja prava! Akcenat je naravno na članovima našeg sindikata, našim aktivistima i prema Sindikatu srpske policije u celini.

Komandiri i komandirčići daju sebi za pravo da na ispraćaju smene prete kolegama rečima „Od Nove Godine će sve biti drugačije, zbog SSP-a!“ Trude se da spreče zaposlene da izbore svoja prava, obećavaju im „nezgodne“ smene u rasporedu, savetuju ih „dobronamerno“ da odustanu od zahteva…

A ljudi su samo zatražili uvid u svoje vremenike rada i naloge za službene zadatke za poslednje tri godine!!! Čega se to plaši rukovodstvo odreda ukoliko je rađeno sve po zakonima a ljudima pošteno plaćen rad? Ili pak nije pa se na ovaj način nadaju izbeći odgovornost?

Gospodo starešine, neće vam to proći!

Predsednik SSP Lazar Ranitović razgovarao je večeras sa komandantom jedinice, gospodinom Goranom Dragovićem, koji je zgrožen ponašanjem svoji podređenih. Komandant je obećao da će se lično založiti da takvi pritisci budu obustavljeni još večeras! Takođe, naglasio je svoj stav, podudaran sa stavom direktora Rebića i ministra Stefanovića, da svaki rad mora da bude plaćen! Svaki minut! Da uopšte ne sme biti polemike na tu temu, niti za tako neštoima razloga!

Verujemo u iskrenost komandanta i nadamo se da će mobing i zlostavljanje zaposlenih prestati! Ali opet poručujemo onima koji su to radili i rade (a oni će se sami prepoznati) da neće ostati nekažnjeni! Protiv svih ćemo podneti odgovarajuće inicijative i prijave! Naši pravni zastupnici su posebno inspirisani za tu vrstu „stručnjaka“.

Ministru unutrašnjih poslova, direktoru Policije i komandantu Žandarmerije, ovom prilikom, postavljamo i jedno logično pitanje: Kome je u interesu da, u osvit novogodišnjih praznika, u vreme pojačanih mera bezbednosti zbog opasnosti od terorizma, unosi nemire i širi nezadovoljstvo među pripadnicima jedinice? Nama u sindikatu sigurno nije do toga!

Pojedince podsećamo na Zakon o sprečavanju zlostavljanja na radu i savetujemo da prouče član 152. Krivičnog zakonika Srbije.

Služba za informisanje SSP
Mile Lazarević

SG OŽ Kraljevo: paketići za decu ratnih vojnih ivalida

U organizaciji Udruženja ratnih vojnih invalida grada Kraljeva, u prisustvu predstavnika Ministarstva ministarstva za rad, grada Kraljeva i boračkih organizacija, deci ratnih vojnih invalida su podeljeni novogodišnji paketići. Za dodelu četrdesetak paketića Udruženju je pomogao Sindikat srpske Policije, Sindikalna grupa Žandarmerija Kraljevo.

Podeli paketića su prisustvovali naši aktivisti predsednik SG OŽ Kraljevo Željko Isailović i predsednik RC Kraljevo Srđan Trajković i tako još jednom pokazali kako dolicijski službenici svuda i na svakom mestu dokazuju svoju humanost, čuvaju sećanje na kolege koji su dali život za Srbiju, pomažu onima koji su narušili svoje zdravlje i ostali invalidi.

Državni sekretar u Ministarstvu za rad, zapošljavanje, boračka i socijalna pitanja Republike Srbije Dragan Popović posetio je grad Kraljevo, zajedno sa predsednikom Saveza boračkih organizacija Republike Srbije Dejanom Marjanovićem. Goste i predsednika Udruženja ratnih vojnih invalida grada Kraljeva Voislava Vukašinoviće je najpre primio gradonačelnik dr Predrag Terzić sa pomoćnikom za socijalna pitanja i članom Gradskog veća za oblast rešavanja pitanja invalida rata i porodica poginulih boraca.
Nakon sastanka, predstavnici Ministarstva, grada Kraljeva i Udruženja ratnih vojnih invalida grada Kraljeva, položili su venac na Spomen-obeležje poginulim borcima u ratovima 1991-1999. godine ispred zgrade Gradske uprave grada Kraljeva. Državni sekretar i gradonačelnik Kraljeva su se sastali sa članovima Udruženja ratnih vojnih invalida grada Kraljeva. Na sastanku je bilo reči o problemima sa kojima se ratni vojni invalidi i borci, kao i članovi njihovih porodica, susreću, o tome šta je do sada urađeno kako bi bili rešeni, kao i o tome kakva je državna politika po ovom pitanju.

Gradonačelnik Kraljeva dr Predrag Terzić je istakao značaj sastanka sa predstavnikom Ministarstva i udruženjima jer je bilo reči o promenama koje će se uskoro desiti i koje će poboljšati položaj ratnih vojnih invalida u našoj zemlji.
„Mislim da je sastanak bio konstruktivan i da je veoma dobro što ratni vojni invalidi mogu direktno da se obrate onim ljudima koji o njima brinu i što ne moraju da odlaze u Beograd kako bi razgovarali o svojim problemima. Mislim da će i detinjstvo dece ratnih vojnih invalida biti srećije ukoliko država bude više brinula“, izjavio je gradonačelnik.

Predsednik Udruženja ratnih vojnih invalida grada Kraljeva Voislav Vukašinović je istakao da je položaj ratnih vojnih invalida mnogo bolji nego što je bio.
„I država i grad su predezeli mnogo toga za poboljšanje odnosa prema nama. Sada možemo da razgovaramo na drugarskoj osnovi, kako bismo rešili mnogobrojne probleme. Nama imponuje to što sada aktivno učestvujemo u izradi Nacrta novog zakona koji se bavi boračkom i invalidskom zaštitom“, naglasio je Vukašinović.

Služba za informisanje SSP